近日，郎酒股份拉開公開競聘帷幕，事業(yè)部班子、大區(qū)總經(jīng)理及相關(guān)職能部門負責人等干部崗位向價值創(chuàng)造者傾斜，郎酒一批優(yōu)秀的年輕干部在競聘中脫穎而出。

　　據(jù)人力相關(guān)負責人表示，此次競聘結(jié)果優(yōu)秀者們平均年齡為34歲，本科以上學(xué)歷占80%，最高學(xué)歷達碩士研究生。年輕化、知識化，是此次競聘工作參與者的顯著特征，這將有助于發(fā)揮價值人才的最佳效力，保持干部隊伍旺盛生命力與狼性戰(zhàn)斗力。

　　二.張裕集團新戰(zhàn)略曝光!2019年將重點發(fā)力健康小酒“至寶”

　　張裕集團新戰(zhàn)略曝光!2019年將重點發(fā)力保健酒，“至寶”作為張裕集團主推的戰(zhàn)略品牌，其中至寶·國秘將作為高端品牌，承擔引領(lǐng)保健酒板塊大發(fā)展的領(lǐng)頭羊，至寶小酒則定位“健康小酒升級引領(lǐng)者”，承擔打造健康小酒升級第一瓶的重任。

　　三.小猿口杯酒 · 不做細分市場，打造酒業(yè)生態(tài)

　　小猿口杯酒是我有酒業(yè)繼我客酒后的又一力作，在2018年第98屆糖酒會上，我客酒以獨特個性的“護士姐姐”成為當年度的潛力黑馬，2018年末我有酒業(yè)推出全新產(chǎn)品——小猿口杯酒，并提出“不做細分市場，打造酒業(yè)生態(tài)”的概念，立志讓消費者們一杯品遍全球美酒。

　　小猿口杯酒將在未來匯聚全球酒水，標準化輸出，滿足年輕受眾多元化、碎片化需求，同時對下游渠道及供應(yīng)鏈進行整合，串聯(lián)上下游端口，并作為溝通紐帶形成屬于酒水行業(yè)的生態(tài)布局。

　　四.賒店老酒出臺四大機制保障年度目標達成

　　3月4日，賒店老酒召開2019年營銷工作誓師大會。會議提出，2019年賒店老酒將建立高管推進機制，成立由5位高管組成的營銷戰(zhàn)略委員會。營銷戰(zhàn)略委員會參與公司營銷戰(zhàn)略的謀劃、研究，確定重大營銷決策，每個成員擔任一個事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)，負責策劃、指導(dǎo)、推進事業(yè)部營銷工作，對承擔的任務(wù)負總責。

　　此外，賒店老酒還將建立高管合力推進機制、任務(wù)分解加壓機制、重獎輕罰激勵機制、各方聯(lián)動服務(wù)保障機制等四大機制，保障年度任務(wù)完成。

　　五.國花瓷西鳳酒進軍韓國市場

　　3月4日下午，西安國花瓷品牌運營有限公司與韓國炫圖(陜西)國際貿(mào)易有限公司戰(zhàn)略合作簽約儀式在國花瓷西鳳酒全國運營中心舉行。雙方共同就“將國花瓷西鳳酒引進韓國市場”的系列問題進行深入探討，并簽署了戰(zhàn)略合作協(xié)議，推動了國花瓷西鳳酒國際化進程。

　　六.2018蘇酒板塊大數(shù)據(jù)公布 白酒產(chǎn)量躍居全國第二

　　日前，2018蘇酒板塊大數(shù)據(jù)公布，主要酒種白酒產(chǎn)量、銷售收入、實現(xiàn)利潤全面增長，增幅比上年分別高出0.55/3.94和1.9個百分點。特別是產(chǎn)量歷史上第一次超過河南(42.91萬千升)、山東(40.58萬千升)，躍居全國第二位。